9月19日，湖南盐业集团2025年新员工培训顺利结业，圆满落幕。本次培训为期四天，以拓展训练、实地参观、课程学习、营销实践等多种形式，开展多维度、浸润式培养，助力新员工完成从校园到职场的角色转变，切实增强对集团的认同感和归属感。

    领导寄语，指明方向

    在新员工座谈会上，集团党委书记、董事长马天毅出席并与新员工亲切交流。集团党委副书记田轶主持会议。

马天毅深入阐述了湖南盐业的企业定位、历史传承、重点任务及未来蓝图，围绕集团发展战略对新员工提出四点期许：要心怀大局做“有站位”的创造者，要攻坚克难做“敢担当”的奋斗者，要精益求精做“求极致”的工匠，要协同共进做“会团结”的伙伴。最后，他还以“一粒盐的价值”为喻，勉励新员工：一粒盐之于国家，是关乎民生的基石；之于集团，是事业的起点和不断延伸的价值链条；之于每一个人，则是职业生涯的开端和无限可能的未来。愿大家在此，打磨自我、增值自我、成就自我，让自己这“一粒盐”绽放出独一无二的价值之光。

    破冰篇——破冰融合，激发活力

    培训以“超级有氧鼓”主题音乐团建活动拉开序幕。通过节奏激活、趣味游戏、创编展示等一系列环节，不仅有效激发了团队活力，更帮助新员工快速打破陌生感、融入集体，为后续培训奠定了信任与协作的基础。

    实践篇——参观实践，深化认知

    为让新员工更直观地了解企业，培训组织大家集体参观了集团企业文化馆、数字馆、井矿盐产品馆及雪天包装生产基地，进一步清晰认识企业发展历程、科技创新成果与盐业生产流程。

此外，在雪天盐业长沙分公司的大力支持下，新员工还积极参与营销实战演练，走进商超一线参与售盐工作，提升对市场前沿的感知力和业务适应力。

    赋能篇——系统学习，赋能成长

    在知识赋能环节，集团总部相关业务部门、技术中心及纤维研究院精心选派内部讲师，围绕企业文化、品牌建设、产品知识、精益管理、安全生产等内容开展专题授课。通过系统讲解，帮助新员工快速掌握岗位必备知识，夯实后续职业发展基础。

    活动篇——赛事联动，新老交流

    除了学习与实践，培训期间还组织开展了“‘新’火相传·‘羽’你同行”新老员工篮球、羽毛球友谊赛。集团工会副主席、雪天盐业董事王哈滨为表现突出的新员工颁发“盐值最高”“谁羽争锋”奖项，在竞技与交流中营造了积极向上、团结活泼的良好氛围。

    结业篇——汇报展示，展望未来

    结业环节，各小组围绕“双向赋能·价值共生”“职业规划与企业文化的融合之道”等主题进行集中汇报展示，充分体现了新员工对个人成长与企业发展的深入思考，展现了新一代湖南盐业人昂扬的精神风貌与进取姿态。

    本次培训内容充实、形式多样，既注重知识传递与实践锻炼，也兼顾团队融合与文化浸润，有效强化了新员工的职业素养与团队意识，为湖南盐业集团高质量发展注入了新鲜血液和青春动力。

供稿：罗  娜  人力资源部（干部部）

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